We met people from all over the world and we made dreams with them.

Global Startup Youth and the Global Entrepreneurship Summit  came to an end and we came back home with unique experiences and new ideas for a future filled with optimism!

The GSY event, which was organised for the first time in the world in Malaysia with the initiative of Dash Dhakshinamoorthy, founder of StartupMalaysia.org, gathered 500 young people from all over the world in a celebration and wider discussion, regarding entrepreneurship and its potential to create a better world. As Dhakshinamoorthy said, his objective was “to gather 500 dreamers to light up the world”. The event was co-sponsored by the Ministry of Finance of Malaysia and the US State Department.

Within 5 days we had the chance to meet energetic youth from all over the world, who either already had their own startup, or intended to create their own business in the future. The Global Startup Youth family also included a 12 year old coder from India!

We kicked off the first day with the first introductions and getting to know each other through a number of ice-breaking activities. We soon found out that we had been divided into groups of 10. The groups included people of different background and orientation and our task was to create a mobile application that would solve a global problem in the following sectors: health, education, women empowerment and environment. Our time was limited to less than 36 hours. Within this time frame we had to exchange ideas, to decide on an idea that inspired the whole group, to draft a business plan, to find sponsors and move on to the coding part!

Despite the fact that many participants had travelled from the other side of the world and bypassing the cultural differences and the time restriction, all groups worked incessantly with excitement and enthusiasm and they managed to successfully pitch their idea in front of the judges, creating friendships and bonds and highlighting the importance of collaboration on a global level. Cultural differences were minimal compared to the common qualities that united us, like optimism, ingenuity and willingness to cooperate.

Each group had its own mentor from the area of entrepreneurship and while we worked on our idea in the amazing room with the colourful bean bags, we had the opportunity to listen to important people from the world of startups, like Roger Dickey, creator of Mafia Wars and Fishville (Zynga) and Christina Brodbeck, member of the founding team of YouTube. The organizers of UP Global SW, who also participated in the event, provided useful advice and support throughout the event.

After 3 days of work and 3 nights of exploring the city J and with only a few hours of sleep, the excitement was widespread and everyone (or almost everyone!) was ready for the Global Entrepreneurship Summit. Obama was replaced by the US Secretary of State, John Kerry and we watched the videotaped message of the President of the United States, just like in films http://www.youtube.com/watch?v=whRGICUC6TY. Among the participants of the Summit, there were important people like Jonathan Ortmans, President of the Global Entrepreneurship Week and Tony Fernandes, founder of Air Asia.

One of the most interesting moments during the Summit was our informal conversation with Zeenat Rahman, John Kerry’s Special Adviser for Global Youth Issues, regarding the possibilities of promotion of entrepreneurship and networking globally and locally, always taking into account the particularities of each country. The proposal of Thanos Kafkalidis with regard to the role of embassies as institutions that can promote entrepreneurship through collaborations with embassies of other countries was an important point, along with Yourtranslator’s intervention with regard to the organization of targeted events on entrepreneurship in separate sectors.

The week we spent in Malaysia made us realize that the dynamics of young people around the world can make a difference and this is a lesson for Greece as well. As the President of the Federation of Hellenic Associations of Young Entrepreneurs (OESYNE), Andreas Stefanidis mentioned: “ … entrepreneurship is not the creation of simple commercial activities, but of people who consider the result and the creativity of their actions, people who either have their own businesses, or work in the private or in the public sector. In Greece, we have to stop thinking about what is not possible and collaborate together to make our dreams come true!”. The unfortunate economic situation and the unemployment that plague our country can be faced with action, optimism, perseverance and the development of innovative business ideas, always within the context of global networks.

We would like to thank all the participants, though we did not have the pleasure to meet them all, the organizers who went out of their way to help us and make sure we had a pleasant stay, always with a smile on their face, and everyone in Malaysia for the excellent hospitality!

Aliki Anagnosti

Co-founder, translator and project manager at yourtranslator.gr


Το Yourtranslator.gr  στη Μαλαισία

5 ημέρες – περισσότερες από 105 χώρες !

Γνωρίσαμε νέους από κάθε άκρη της γης και ονειρευτήκαμε μαζί τους.

Το Global Startup Youth και η Παγκόσμια Διάσκεψη Επιχειρηματικότητας ολοκληρώθηκαν και εμείς επιστρέψαμε στη βάση μας γεμάτοι μοναδικές εμπειρίες και νέες ιδέες για ένα μέλλον γεμάτο αισιοδοξία!

Η εκδήλωση αυτή, που διοργανώθηκε για πρώτη φορά στον κόσμο στη Μαλαισία με πρωτοβουλία του Dash Dhakshinamoorthy, ιδρυτή του StartupMalaysia.org, συγκέντρωσε 500 νέους από όλο τον κόσμο σε μια γιορτή και ευρύτερη συζήτηση γύρω από την επιχειρηματικότητα και τη δυναμική της να αλλάξει τον κόσμο προς το καλύτερο. Όπως δήλωσε και ο Dhakshinamoorthy, στόχος του ήταν «να συγκεντρώσει 500 ονειροπόλους για να φωτίσουν όλο τον κόσμο». Η εκδήλωση συγχρηματοδοτήθηκε από το Υπουργείο Οικονομικών της Μαλαισίας και το Υπουργείο Εξωτερικών των ΗΠΑ.

Μέσα σε 5 μόνο ημέρες είχαμε την τύχη να γνωρίσουμε δραστήριους νέους από όλο τον κόσμο, οι οποίοι είτε είχαν ήδη τα δικά τους startup, είτε σκόπευαν να δημιουργήσουν τις δικές τους επιχειρήσεις στο μέλλον. Ανάμεσα στην οικογένεια του Global Startup Youth και ένας 12χρονος Ινδός με γνώσεις προγραμματισμού!

Η πρώτη μέρα λοιπόν ξεκίνησε με τις απαραίτητες συστάσεις και γνωριμίες μέσα από μια σειρά ασκήσεων  για «χαλάρωση». Δεν αργήσαμε λοιπόν να μάθουμε ότι είχαμε χωριστεί σε ομάδες των 10 ατόμων, διαφορετικού υπόβαθρου και προσανατολισμού ο καθένας, με στόχο την δημιουργία μιας εφαρμογής για το κινητό που θα έδινε λύση σε κάποιο παγκόσμιο πρόβλημα στους τομείς της υγείας, της εκπαίδευσης, της χειραφέτησης των γυναικών και του περιβάλλοντος. Ο χρόνος μας περιοριζόταν σε κάτι λιγότερο από 36 ώρες. Μέσα σε αυτό το διάστημα έπρεπε να ανταλλάξουμε ιδέες, να καταλήξουμε σε κάτι που εκφράζει όλη την ομάδα, να φτιάξουμε business plan, να βρούμε χορηγούς και να περάσουμε στο στάδιο της δημιουργίας λογισμικού!

Παρά το γεγονός ότι πολλοί συμμετέχοντες είχαν ταξιδέψει από την άλλη άκρη του κόσμου και παρόλες τις πολιτισμικές διαφορές και τον περιορισμό του χρόνου, όλες οι ομάδες δούλεψαν ασταμάτητα με κέφι και ενθουσιασμό και κατάφεραν να παρουσιάσουν επιτυχώς την ιδέα τους στους κριτές, δημιουργώντας φιλίες και δεσμούς και αναδεικνύοντας τη σημασία της συνεργασίας σε παγκόσμιο επίπεδο. Οι πολιτισμικές διαφορές ήταν μηδαμινές μπροστά στα κοινά χαρακτηριστικά που μας ένωναν, όπως η αισιοδοξία, η ευρηματικότητα και η διάθεση συνεργασίας.

Kάθε ομάδα είχε τον δικό της μέντορα από το χώρο της επιχειρηματικότητας και όσο δουλεύαμε την ιδέα μας στην υπέροχη αίθουσα με τα πολύχρωμα πουφ, είχαμε την ευκαιρία να ακούσουμε σημαντικές προσωπικότητες στο χώρο των startup, όπως ο Roger Dickey, δημιουργός του Mafia Wars και του Fishville (Zynga) και η Christina Brodbeck, μέλος της ιδρυτικής ομάδας του YouTube. Σημαντικό ρόλο στην παροχή συμβουλών και υποστήριξης έπαιξαν και οι διοργανωτές του UP Global SW, που συμμετείχαν επίσης στην εκδήλωση.

Μετά από 3 ημέρες δουλειάς και 3 νύχτες εξερεύνησης της πόλης J και με ελάχιστες ώρες ύπνου, το κέφι εξακολουθούσε να είναι αμέριστο και όλοι (ή σχεδόν όλοι!) ήταν έτοιμοι για την Παγκόσμια Διάσκεψη Επιχειρηματικότητας. Τον Ομπάμα αντικατέστησε ο υπουργός εξωτερικών των ΗΠΑ, John Kerry ενώ ακούσαμε το μήνυμα από τον πρόεδρο της Αμερικής μαγνητοσκοπημένο, όπως στην αμερικάνικες ταινίες http://www.youtube.com/watch?v=whRGICUC6TY. Ανάμεσα στους συμμετέχοντες της Διάσκεψης ήταν σημαντικές προσωπικότητες του χώρου όπως ο Jonathan Ortmans, Πρόεδρος της Παγκόσμιας Εβδομάδας Επιχειρηματικότητας και ο Tony Fernandes, ιδρυτής της Air Asia.

Από τις πιο ωραίες στιγμές της Διάσκεψης, η άτυπη κουβέντα μας με την Zeenat Rahman, Ειδική Σύμβουλο του John Kerry για θέματα Νεότητας, για τις δυνατότητες προώθησης της επιχειρηματικότητας αλλά και δικτύωσης σε παγκόσμιο αλλά και σε τοπικό επίπεδο, λαμβάνοντας πάντα υπόψη τις ιδιαιτερότητες κάθε χώρας. Σημαντική και η πρόταση του Θάνου Καυκαλίδη σχετικά με τον ρόλο των πρεσβειών ως φορέων προώθησης της επιχειρηματικότητας μέσα από συνεργασίες με πρεσβείες άλλων χωρών αλλά και η παρέμβαση του Yourtranslator σχετικά με τη διοργάνωση στοχευμένων εκδηλώσεων σχετικά με την επιχειρηματικότητα σε ξεχωριστούς τομείς.

Η βδομάδα που περάσαμε στη Μαλαισία μας έκανε να συνειδητοποιήσουμε ότι η δυναμική των νέων σε παγκόσμιο επίπεδο μπορεί να κάνει τη διαφορά και αυτό είναι ένα μάθημα και για την Ελλάδα. Όπως ανέφερε και ο Πρόεδρος της Ομοσπονδίας Ελληνικών Συνδέσμων Νέων Επιχειρηματιών (ΟΕΣΥΝΕ), Ανδρέας Στεφανίδης: « … η επιχειρηματικότητα δεν είναι η δημιουργία απλών εμπορικών δραστηριοτήτων, αλλά ανθρώπων που σκέπτονται το αποτέλεσμα και τη δημιουργικότητα των πράξεων τους, είτε έχουν τις δικές τους επιχειρήσεις, είτε δουλεύουν στον ιδιωτικό είτε στο δημόσιο τομέα. Θα πρέπει να ξεχάσουμε και στην Ελλάδα το τι δεν γίνεται και όλοι μαζί να ενωθούμε και να κάνουμε αυτά που μπορούμε πραγματικότητα! ». Η ατυχής οικονομική συγκυρία και η ανεργία που μαστίζουν τη χώρα μας μπορούν να αντιμετωπιστούν με δράση, αισιοδοξία, επιμονή και με την ανάπτυξη καινοτόμων επιχειρηματικών ιδεών, πάντα στα πλαίσια της δικτύωσης σε παγκόσμιο επίπεδο.

Ευχαριστούμε όλους τους συμμετέχοντες, παρότι δεν είχαμε τη χαρά να τους γνωρίσουμε όλους, τους διοργανωτές  που έκαναν τα πάντα για να μας βοηθήσουν και να εξασφαλίσουν μια ευχάριστη διαμονή για όλους, πάντα με το χαμόγελο στο στόμα, και τη Μαλαισία για την άψογη φιλοξενία!

Συνέντευξη του μήνα: Οντίλ Καυκαλίδη-Wissmer

(Freelancer διερμηνέας στην Ευρωπαϊκή Ένωση)

Y: Θα θέλαμε να μας πεις λίγα πράγματα για σένα. Πώς αποφάσισες να γίνεις διερμηνέας και πώς ξεκίνησες την επαγγελματική σου καριέρα;

O.K.: Πάντα με τραβούσαν οι γλώσσες. Τελειώνοντας το σχολείο, έφυγα λοιπόν για σπουδές στο Λονδίνο, όπου και είχα την τύχη να κάνω πρακτική κοντά στον κο Pilley, ο οποίος ήταν τότε με την Danica Seleskovitch, ένας από τους πιο γνωστούς διερμηνείς παγκοσμίως. Έπειτα, πήγα στο Μεξικό για να εκπονήσω τη διδακτορική μου διατριβή και να τελειοποιήσω τα ισπανικά μου. Επιστρέφοντας στην Ευρώπη, γνώρισα τον άντρα μου και έτσι ήρθα να ζήσω στην Ελλάδα προσθέτοντας και μια τρίτη γλώσσα –τα ελληνικά- στο ενεργητικό μου.

Έχοντας αποκτήσει το πτυχίο φιλολογίας και λογοτεχνίας, έλαβα μέρος στις εξετάσεις διερμηνείας της Ευρωπαϊκής Ένωσης, και στη συνέχεια του ΟΗΕ.

Τα αποτελέσματα ήταν θετικά κι έτσι ξεκίνησα την καριέρα μου στην Ελλάδα και το εξωτερικό. Από τη δεύτερη ελληνική προεδρία της Ευρωπαϊκής Ένωσης μέχρι και σήμερα, εργάζομαι κυρίως στις Βρυξέλλες, το Στρασβούργο και το Λουξεμβούργο, στην υπηρεσία των ευρωπαϊκών θεσμικών οργάνων.


Y: Ποιες είναι οι ιδιαιτερότητες της διερμηνείας στο πλαίσιο της Ευρωπαϊκής Ένωσης και της ελληνικής γλώσσας ως γλώσσας-πηγής;

O.K.: Στις Βρυξέλλες το αντικείμενο της διερμηνείας μπορεί να έχει μεγάλο εύρος. Αυτό σημαίνει ότι πριν από κάθε συνεδρίαση χρειάζεται πολύ καλή προετοιμασία και ενημέρωση για το συζητούμενο θέμα. Ακριβώς γι’ αυτό, η Επιτροπή, το Κοινοβούλιο και το Δικαστήριο έχουν θέσει στη διάθεσή μας πληθώρα βάσεων δεδομένων, ενώ οργανώνουν για τους διερμηνείς σύντομες ενημερωτικές συναντήσεις, όταν η συνεδρίαση κρίνεται ιδιαίτερα δύσκολη. Επιπλέον, η εμπειρία είναι εξαιρετικά σημαντική και επιτρέπει τη διαχείριση του άγχους και των δυσκολιών. Μέσα στην καμπίνα, είμαστε γενικά 3 διερμηνείς, συνεπώς υπάρχει αμοιβαία υποστήριξη και βοήθεια σε περίπτωση αμφιβολιών.

Όσον αφορά τη διερμηνεία από τα ελληνικά, δεν είναι πιο δύσκολη από τη διερμηνεία από τα ισπανικά, για παράδειγμα. Χρησιμοποιώ τα ισπανικά ως παράδειγμα, γιατί ως γλώσσα χαρακτηρίζεται από την ίδια ταχύτητα με τα ελληνικά. Βέβαια, κάθε γλώσσα έχει τις ιδιαίτερες δυσκολίες της, ωστόσο, από τη στιγμή που είσαι επαγγελματίας διερμηνέας, μπορείς να αντιμετωπίσεις εύκολα όλες τις καταστάσεις.


Y: Ποιες δεξιότητες και ποια χαρακτηριστικά θα πρέπει να έχει ένας διερμηνέας;

O.K.: Δεν έχω να σας πω κάτι καινούριο. Οι διερμηνείς πρέπει να είναι γρήγοροι, να σκέφτονται σύνθετα και με ακρίβεια, και να διαθέτουν μια γενικότερη κουλτούρα και εξαιρετική μνήμη. Επίσης, χρειάζεται να έχουν καθαρή άρθρωση και ευχάριστη φωνή.

Ως προς το χαρακτήρα τους, χρειάζεται να είναι φιλικοί, κοινωνικοί, ανοιχτοί και λίγο θεατρικοί. Ωστόσο, υπάρχουν πολλοί εξαιρετικοί διερμηνείς που δεν διαθέτουν απαραίτητα αυτά τα χαρακτηριστικά.

Από την άλλη πλευρά, η εμφάνιση, αν και γνωρίζουμε ότι δεν καθορίζει τον άνθρωπο, πρέπει να είναι κομψή και διακριτική, καθώς σε κάθε περίπτωση συνδέεται με μια δημόσια παρουσία.


Y: Ποιες δυσκολίες αντιμετωπίζουν οι διερμηνείς γενικά ή ανά είδος διερμηνείας και πώς μπορούν να τις αντιμετωπίσουν;

O.K.: Κάθε διερμηνεία έχει γλωσσικές, τεχνικές, και άλλες . δυσκολίες. Για μια διερμηνεία με ιδιαίτερα τεχνικό αντικείμενο, καλό είναι να είναι κανείς εξειδικευμένος. Η NASA, για παράδειγμα, προσλαμβάνει μόνο ειδικούς στο αντικείμενο. Προσωπικά, δεν αναλαμβάνω ποτέ ιατρικά συνέδρια, καθώς πιστεύω ότι πρέπει να είναι κανείς γιατρός για να ανταποκριθεί στις απαιτήσεις της διερμηνείας.

Με ρωτούν συχνά τι κάνουμε σε περίπτωση μεγάλης δυσκολίας, όταν δεν καταλαβαίνουμε τι λέει ο ομιλητής. Η αλήθεια είναι ότι με την πείρα και την ψυχραιμία που πρέπει να έχει ο διερμηνέας μπορεί  να περιμένει λίγο παραπάνω και να καταλάβει τελικά πάντα που θέλει να καταλήξει ο ομιλητής. Αν δεν γνωρίζουμε μια τεχνική λέξη, μπορούν να μας βοηθήσουν οι συνάδελφοί μας και να μας δώσουν τη λύση. Διαφορετικά, αν πρόκειται για κάποιο αστείο -ό,τι χειρότερο για τους διερμηνείς- το οποίο δεν μπορούμε να μεταφέρουμε στη γλώσσα-στόχο, τα πράγματα δυσκολεύουν, γιατί όλοι αυτοί που γνωρίζουν τη γλώσσα-πηγή αντιδρούν γελώντας, ενώ οι πελάτες μας ψάχνουν να καταλάβουν τι ειπώθηκε. Μπορούμε βέβαια να ελιχθούμε με διάφορους τρόπους. Μπορούμε να πούμε «ο/η διερμηνέας δεν κατάλαβε» (τι ντροπή!) ή να επικαλεστούμε πρόβλημα στον ήχο (κάτι που συμβαίνει αρκετά συχνά), ακόμα και να ζητήσουμε από τον ομιλητή να μιλήσει πιο καθαρά και πιο αργά. Αλλιώς, απλά κοκκινίζεις και την κάνεις με ελαφρά μόλις τελειώσει η συνεδρίαση.

Interview du mois: Odile Kafkalidis-Wissmer 

(Interprète freelance pour l’Union Européenne)

Y: Peux-tu nous dire quelque chose sur toi? Pourquoi as-tu decidé de devenir interprète et comment as-tu commencé ta carrière?

Ο.Κ.: J’ai toujours été attirée par les langues. Apres l’obtention de mon baccalauréat, je suis donc partie à Londres pour étudier et j’en ai profité pour faire un stage chez Mr Pilley qui à l’époque était avec Danica Seleskovitch l’un des interprètes les plus connus sur la scène internationale. Puis, je suis partie au Mexique écrire ma thèse et peaufiner mon espagnol. De retour en Europe, j’ai rencontré mon mari et suis donc venue vivre en Grèce où j’ai ajoute une troisième langue, le grec, à mon actif.

Une fois ma maitrise de langues et lettres en poche, je me suis présentée aux tests d’interprétation de l’Union Européenne, puis à ceux des Nations Unies.

Après avoir réussi les tests avec succès, j’ai donc commencé à travailler sur le marché libre en Grèce et ailleurs, et depuis la deuxième présidence grecque de l’Union européenne, je travaille surtout à Bruxelles, Strasbourg et Luxembourg pour les institutions européennes.

Y: Travailler pour les institutions européennes et avoir le grec comme langue     source, en quoi est-il différent d’autres types d’interprétation?

Ο.Κ.: A Bruxelles les sujets sont extrêmement variés. Il faut donc avant chaque réunion être bien préparé et au courant du sujet traité. Pour cela nous sommes bien encadrés par la Commission, le PE et la Cour qui disposent d’une multitude de base de données, et organisent des briefings pour les interprètes en cas de grande difficulté de la réunion. Ceci dit, l’expérience compte énormément et permet de pouvoir gérer le stress et la difficulté. En cabine, nous sommes en général 3 interprètes et donc nous nous soutenons mutuellement et nous entraidons en cas de doute.

Quant à l’interprétation à partir du grec, elle n’est pas plus difficile qu’à partir de l’espagnol par exemple. Je prends l’espagnol comme langue, car on peut comparer la vitesse de cette langue à celle du grec: Sinon toutes les langues présentent une difficulté particulière ou une autre. Mais dès l’instant où l’on est interprète de carrière, il est facile de maitriser toutes les situations.

Y: Quelles sont les aptitudes et les habiletés liées à la profession de l’interprète?

Ο.Κ.: Je ne vous apprendrai rien de nouveau. Un interprète doit être rapide, avoir une pensée synthétique et précise, il doit avoir une grande culture générale et une excellente mémoire, ainsi qu’une bonne diction et une voix agréable.

Quant à son caractère, il doit être aimable, sociable, ouvert et un peu cabotin. Mais il y a beaucoup d’exceptions à la règle, et ce sont de remarquables interprètes.

Quant a son apparence, et l’habit, on le sait, ne fait pas le moine, elle doit être élégante et discrète car il sera à tout moment appelé à comparaitre en public.

Y: Quelles difficultés présente l’interprétation, ou chaque type d’interprétation, et comment peut-on fair face à ces problèmes?

Ο.Κ.: Chaque interprétation présente des difficultés linguistiques, techniques etc. Pour une interprétation très technique; il vaut mieux être spécialisé. La NASA par exemple n’embauche que des spécialistes en la matière. Personnellement, je n’accepte jamais un congrès médical, car je pense qu’il faut soit même être médecin pour être a la hauteur de l’interprétation.

On me demande toujours ce que l’on fait en cas de grande difficulté, au cas ou l’on ne comprend pas ce que dit l’orateur. Il est vrai qu’avec le recul il est toujours possible de comprendre de quoi il s’agit et donc d’expliquer. Si on ne connait pas le mot technique, les collègues peuvent venir à la rescousse et vous le donner. Si par contre, il s’agit d’une plaisanterie, bête noire des interprètes, et que l’interprète ne peut pas la restituer dans la langue cible, les choses se corsent, car tout ceux qui connaissent la langue source réagissent en riant sauf vos clients qui se demandent de quoi l’on parle. On peut bien sur s’en tirer de diverses façons. Soit en disant «  l’interprète n’a pas compris » (oh honte !), soit en prétextant un problème de son (ce qui arrive assez souvent), soit en demandant a l’orateur de s’exprimer plus clairement et moins vite. Soit en rougissant et en rasant les murs à la fin de la réunion.